如今隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，越來(lái)越多的考生選擇通過(guò)在職研究生來(lái)提升自己的能力，于是就有不少考生想知道在職怎么考人力資源研究生。人力資源管理的學(xué)習(xí)考生可以通過(guò)非全日制研究生和同等學(xué)力申碩兩種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)，不過(guò)報(bào)考方式是不同的。

　　人力資源管理，是指在經(jīng)濟(jì)學(xué)與人本思想指導(dǎo)下，通過(guò)招聘、甄選、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理形式對(duì)組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用，滿足組織當(dāng)前及未來(lái)發(fā)展的需要，保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化的一系列活動(dòng)的總稱�？忌�如果想在研究生領(lǐng)域?qū)W習(xí)人力資源管理方面的知識(shí)可以選擇報(bào)考全日制研究生人力資源管理專業(yè)，在職人員則可以報(bào)考工商管理碩士、公共管理碩士等管理類專業(yè)進(jìn)行相關(guān)學(xué)習(xí)。

　　非全日制研究生每年12月參加全國(guó)統(tǒng)考，管理類專業(yè)的報(bào)考條件是本科畢業(yè)后有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)、�？飘厴I(yè)后有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、已獲碩士或博士學(xué)位的有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。非全日制研究生屬于學(xué)歷教育，畢業(yè)后可以獲得非全日制研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位。

　　在職人員也可以選擇同等學(xué)力申碩人力資源管理在職研究生進(jìn)行學(xué)習(xí)，同等學(xué)力申碩免試入學(xué)，一般大專及以上學(xué)歷就可以報(bào)名學(xué)習(xí)，完成學(xué)業(yè)后可以獲得結(jié)業(yè)證，滿足本科學(xué)歷且學(xué)士學(xué)位滿三年的學(xué)員可以參加申碩考試，通過(guò)申碩考試完成論文答辯后可以授予碩士學(xué)位。