為滿足不同需求的職場人進修，在職研究生開設的專業(yè)涉及到各個領域。其中人力資源管理受到了很多在職人員的青睞，通過學習可具備管理、經(jīng)濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力。但是考試是避免不了的問題，提前了解考試科目有助于考生充分備考，那么人力資源管理在職研究生考試考什么科目？

人力資源管理在職研究生采取同等學力申碩的學習方式，可以免試入學，先學后考。涉及到的考試主要是同等學力申碩考試，報名時間一般是每年3月份，考試時間是每年5月份，在職研究生考試科目是外國語水平考試和學科綜合水平考試兩門。

其中外國語水平考試包含英語、俄語、法語、德語、日語五種語言，報考者只需選擇一種自己擅長的語言參加考試即可，大部分考生會選擇英語，不涉及聽力和口語；學科綜合考試內(nèi)容一般在課程班學習期間都會涉及到。各科滿分是100分，單科成績達到60分即為合格。申碩考試成績及格，并通過論文答辯，可獲得國家承認的碩士學位證書。

綜上可知，人力資源管理在職研究生采取同等學力申碩的學習方式，符合條件的學員提交報名資料通過審核，就可以免試入學；后期申碩考試也只考兩門，考生在規(guī)定年限內(nèi)分別通過這兩科達到及格線即可，并且考試內(nèi)容簡單，非常適合職場人員進修學習。