隨著經(jīng)濟(jì)全球化和中國(guó)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的日益強(qiáng)化，企業(yè)所面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力也日益增大。面對(duì)日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，只有保持持續(xù)的創(chuàng)新能力和創(chuàng)新績(jī)效，企業(yè)才能在全球競(jìng)爭(zhēng)和新常態(tài)環(huán)境下找到出路。其中，智力資本已經(jīng)被普遍證明在企業(yè)創(chuàng)新過(guò)程中扮演著核心角色，對(duì)打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力有著至關(guān)重要的作用。

　　另一方面，傳統(tǒng)上，企業(yè)一般將創(chuàng)新視為一個(gè)內(nèi)部的過(guò)程，因而也往往依賴于內(nèi)部的智力資本來(lái)開展創(chuàng)新。但是當(dāng)今創(chuàng)新需要的資源日益龐大化、多樣化，在這種情況下企業(yè)僅依靠自身的智力資本進(jìn)行創(chuàng)新容易帶來(lái)高成本的消耗，也會(huì)導(dǎo)致創(chuàng)新效率和創(chuàng)新效果的低下。

　　而近年來(lái)，僅僅依靠?jī)?nèi)部智力資本的封閉式創(chuàng)新戰(zhàn)略已經(jīng)逐漸被一種開放式的創(chuàng)新戰(zhàn)略取而代之。創(chuàng)新者越來(lái)越依賴于與其領(lǐng)先的用戶、供應(yīng)商、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、大學(xué)以及其他的機(jī)構(gòu)的互動(dòng)來(lái)提升其創(chuàng)新系統(tǒng)的效率，以獲得合作方的智力資本，進(jìn)而提高自己的技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效。例如，寶潔公司為了利用更多的外部創(chuàng)意和行動(dòng)者，將專注于企業(yè)內(nèi)部的研發(fā)戰(zhàn)略(R&D)轉(zhuǎn)型為聯(lián)通發(fā)展(C&D)戰(zhàn)略，通過(guò)引入開放式創(chuàng)新戰(zhàn)略，寶潔公司的新產(chǎn)品成功率提高了 50%，研發(fā)效率提高了 60%。

　　在開放式創(chuàng)新取代封閉式創(chuàng)新而成為主流創(chuàng)新方式的背景下，能否用一種新方式來(lái)評(píng)測(cè)企業(yè)創(chuàng)新過(guò)程中所需要和調(diào)動(dòng)的內(nèi)外部智力資本，及其對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響，從而指導(dǎo)企業(yè)更加多樣化地兼顧內(nèi)部與外部的創(chuàng)新資源，提高創(chuàng)新績(jī)效，贏得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)性，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供源源不斷的智力資本?

　　為了解決企業(yè)管理面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題并彌補(bǔ)現(xiàn)有理論的不足，清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院在職研究生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與戰(zhàn)略系陳勁教授及其合作者以促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效為目的，對(duì) 149 家中國(guó)企業(yè)進(jìn)行了追蹤案例調(diào)查和實(shí)證研究，在梳理現(xiàn)有文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，提出了一套新的測(cè)量智力資本的模型，并實(shí)證檢驗(yàn)了開放式創(chuàng)新視角下企業(yè)智力資本與創(chuàng)新績(jī)效的關(guān)系。

　　陳勁教授團(tuán)隊(duì)提出的開放式創(chuàng)新視角下企業(yè)治理資本的測(cè)評(píng)模型包含了企業(yè)內(nèi)部和外部?jī)煞N智力資本。對(duì)于每一種智力資本，均有三個(gè)對(duì)應(yīng)的結(jié)構(gòu)性指標(biāo)。如內(nèi)部智力資本包括內(nèi)部人力資研究前沿 2016-06 本、內(nèi)部結(jié)構(gòu)資本、內(nèi)部關(guān)系資本三個(gè)要素，外部智力資本則包括外部人力資本，外部結(jié)構(gòu)資本，外部關(guān)系資本三個(gè)要素。通過(guò)對(duì) 149 家中國(guó)企業(yè)的實(shí)證分析，發(fā)現(xiàn)內(nèi)部智力資本和外部智力資本的構(gòu)成要素與企業(yè)的創(chuàng)新績(jī)效均顯著正相關(guān)，說(shuō)明創(chuàng)新開放程度越高的企業(yè)越能夠通過(guò)新的智力資本測(cè)評(píng)模型解釋和預(yù)測(cè)公司的創(chuàng)新績(jī)效。

　　本研究驗(yàn)證了企業(yè)內(nèi)部智力資本、外部智力資本與技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效之間的關(guān)系模型，并發(fā)現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部智力資本與外部智力資本相結(jié)合對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的協(xié)同效應(yīng)。一方面重構(gòu)了智力資本的基本內(nèi)涵，并給出了新的測(cè)度模型，為開放式創(chuàng)新視角下企業(yè)的智力資本研究提供了新的可靠的模型;另一方面，由于以前的研究很少考慮到企業(yè)外部的智力資本對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的促進(jìn)作用，因此該研究成果對(duì)企業(yè)更好地管理內(nèi)外部的智力資本促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效也有重要的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。清華大學(xué)五道口金融學(xué)院在職研究生