一、在職研究生招生對象及條件
1、遵紀(jì)守法,品行端正,在教學(xué)、科研、專門技術(shù)、管理等方面做出成績的在職人員。
2、具有大學(xué)本科或大專畢業(yè)學(xué)歷的人員,且畢業(yè)后工作三年以上。
3、參加課程班學(xué)習(xí)并擬申請碩士學(xué)位的人員,須在獲得學(xué)士以上學(xué)位后工作三年以上。
二、人力資源管理在職研究生培養(yǎng)方向及目標(biāo)
1、培養(yǎng)具有扎實(shí)的工業(yè)與組織心理學(xué)及現(xiàn)代人力資源管理與開發(fā)基礎(chǔ)、掌握行為科學(xué)、人事科學(xué)的基本理論、熟悉組織人力資源管理與開發(fā)的技能技巧與應(yīng)用實(shí)務(wù)的專業(yè)人才。
2、幫助學(xué)員建立在在組織行為及人力資源管理與開發(fā)領(lǐng)域的厚實(shí)功底,特別著重很強(qiáng)的實(shí)際操作與實(shí)務(wù)管理與拓展技能。
三、業(yè)務(wù)考核及錄取
1、我系將對資格審查通過的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核?己朔绞綖槊嬖,考核科目為本專業(yè)相關(guān)知識?己藭r(shí)間為另行通知。
2、根據(jù)考核成績,參考工作業(yè)績和有關(guān)科研成果,擇優(yōu)錄取。
3、將初步錄取名單報(bào)研究生招生辦公室審查批準(zhǔn)后,發(fā)放錄取通知書。
四、課程設(shè)置及學(xué)分
1、必修課(10門,共30學(xué)分):
(1) 組織行為學(xué)
(2) 戰(zhàn)略人力資源
(3) 心理學(xué)研究方法
(4) 薪酬管理
(5) 社會(huì)心理學(xué)
(6) 績效管理
(7) 領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)
(8) 人事測量
(9) 決策管理
(10)普通心理學(xué)
2、選修課(非考試課程,選擇性安排4門):
(1) 心理統(tǒng)計(jì)
(2) 壓力、沖突與溝通管理
(3) 團(tuán)隊(duì)管理與開發(fā)
(4) 招聘管理
(5) 職業(yè)生涯管理
(6) 發(fā)展心理學(xué)
五、教學(xué)方法及考試
1、采取理論與實(shí)踐相結(jié)合、集中講授與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,發(fā)講授提綱和教材,規(guī)定必讀與參考書,每半年時(shí)間講授3-4門專業(yè)課,利用業(yè)余時(shí)間上課(周六、周日)。
2、考試方式為:研究生院在統(tǒng)一規(guī)定時(shí)間(一般為每年的四月和十月的第四周)組織題庫式閉卷筆試。
六、學(xué)習(xí)年限:兩年。
七、學(xué)員結(jié)業(yè)及證書
1、在職研究生課程進(jìn)修班的學(xué)員,完成培養(yǎng)方案所規(guī)定的課程,考試成績合格者(60分以上)即可結(jié)業(yè)。
2、結(jié)業(yè)學(xué)員名單和成績報(bào)經(jīng)研究生院審查核準(zhǔn)后,頒發(fā)由北京大學(xué)研究生院蓋章的《研究生課程進(jìn)修班結(jié)業(yè)證書》。
北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)人力資源管理在職研究生屬于同等學(xué)力申碩心理學(xué)在職研究生,同等學(xué)力申碩免試入學(xué),在職研究生報(bào)名條件是:
1、遵紀(jì)守法,品行端正,在教學(xué)、科研、專門技術(shù)、管理等方面做出成績的在職人員。
2、具有大學(xué)本科或大專畢業(yè)學(xué)歷的人員,且畢業(yè)后工作三年以上。
3、參加課程班學(xué)習(xí)并擬申請碩士學(xué)位的人員,須在獲得學(xué)士以上學(xué)位后工作三年以上。
完成學(xué)業(yè)后可以獲得結(jié)業(yè)證,滿足本科學(xué)歷且學(xué)士學(xué)位滿三年的學(xué)員可以參加申碩考試,通過申碩考試完成論文答辯后可以授予碩士學(xué)位。
申碩考試每年5月進(jìn)行全國聯(lián)考,3月在中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,考試科目是外語和專業(yè)課綜合,考生要在規(guī)定年限內(nèi)分別通過這兩科達(dá)到及格線才行。
北京在職研究生學(xué)習(xí)方式是:
采取理論與實(shí)踐相結(jié)合、集中講授與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,發(fā)講授提綱和教材,規(guī)定必讀與參考書,每半年時(shí)間講授3-4門專業(yè)課,利用業(yè)余時(shí)間上課(周六、周日)。
北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)人力資源管理在職研究生屬于同等學(xué)力申碩,采取理論與實(shí)踐相結(jié)合、集中講授與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,發(fā)講授提綱和教材,規(guī)定必讀與參考書,每半年時(shí)間講授3-4門專業(yè)課,利用業(yè)余時(shí)間上課(周六、周日)。
由此可見上課時(shí)間是周末,因此外地考生可能會(huì)趕不過來,最好是北京及北京周邊地區(qū)的考生選擇這種形式學(xué)習(xí),更遠(yuǎn)地方的考生可以選擇網(wǎng)絡(luò)班進(jìn)行學(xué)習(xí),現(xiàn)在也有一些學(xué)校開設(shè)有網(wǎng)絡(luò)班,比如社科院等。
北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)人力資源管理在職研究生屬于同等學(xué)力申碩,學(xué)校沒有公示學(xué)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),但是同等學(xué)力申碩學(xué)費(fèi)通常相對較低,多數(shù)專業(yè)在2-4萬元之間,考生可以詳詢院校確定。
同等學(xué)力申碩免試入學(xué),一般大專及以上學(xué)歷就可以報(bào)名學(xué)習(xí),完成學(xué)業(yè)后可以獲得結(jié)業(yè)證,滿足本科學(xué)歷且學(xué)士學(xué)位滿三年的學(xué)員可以參加申碩考試,通過申碩考試完成論文答辯后可以授予碩士學(xué)位。
目前對于在職碩士學(xué)籍保留很多高校都會(huì)有一些時(shí)間限制,大部分的學(xué)校會(huì)保留4年。學(xué)員在參加完全部的課程獲得結(jié)業(yè)證書后參加同等學(xué)力申碩的考試,考試成績是可以保留4年的。學(xué)員只要在四年內(nèi)考試成績?nèi)客ㄟ^就可以。
同等學(xué)力申碩免試入學(xué),一般大專及以上學(xué)歷就可以報(bào)名學(xué)習(xí),完成學(xué)業(yè)后可以獲得結(jié)業(yè)證,滿足本科學(xué)歷且學(xué)士學(xué)位滿三年的學(xué)員可以參加申碩考試,通過申碩考試完成論文答辯后可以授予碩士學(xué)位。
隨著16年在職研究生相關(guān)政策的改革,取消了十月聯(lián)考,并入了12月聯(lián)考,同等學(xué)力申碩也進(jìn)行了部分改革,有不少學(xué)校都停止了招收同等學(xué)力申碩學(xué)員的計(jì)劃,并且每個(gè)學(xué)校每年的計(jì)劃都可能會(huì)改變,因此考生如果擔(dān)心北大是否取消可以致電院校詳詢。
同等學(xué)力申碩并沒有取消,因此考生依然可以報(bào)考開設(shè)的學(xué)校,同等學(xué)力申碩免試入學(xué),一般大專及以上學(xué)歷就可以報(bào)名學(xué)習(xí),完成學(xué)業(yè)后可以獲得結(jié)業(yè)證,滿足本科學(xué)歷且學(xué)士學(xué)位滿三年的學(xué)員可以參加申碩考試,通過申碩考試完成論文答辯后可以授予碩士學(xué)位。
北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)在職研究生同等學(xué)歷申碩,免試入學(xué),?埔陨蠈W(xué)歷可以報(bào)讀全年可招生,每年5月份申請碩士考試,要求必須本科學(xué)士學(xué)位滿3年,同時(shí)高校研修班結(jié)業(yè)證或是在讀也可以的,考試有四次機(jī)會(huì)每年一次,獲得證書是在職研究生研修班結(jié)業(yè)證書+學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位證書。