中國人民大學(xué)人力資源管理專業(yè)全面管理方向在職課程培訓(xùn)班為適應(yīng)企業(yè)、機(jī)關(guān)和事業(yè)單位培養(yǎng)人力資源管理高級人才的需要,授課師資由中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院知名專家學(xué)者教授隊(duì)伍組成,同時(shí)還會(huì)邀請人力資源和社會(huì)保障部、民政部及其他高校著名專家學(xué)者前來講座授課。國內(nèi)首個(gè)關(guān)注個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的項(xiàng)目,打破傳統(tǒng)單一的面授課程體系,融入團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理溝通等高效的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展方式,關(guān)注學(xué)員在整個(gè)學(xué)習(xí)過程中的個(gè)人成長與能力發(fā)展。同時(shí)精選領(lǐng)導(dǎo)力權(quán)威導(dǎo)師授課,從企業(yè)中來,到企業(yè)中去,讓理論知識更加落地,更具實(shí)操性。
中國人民大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院是學(xué)校繼續(xù)教育體制機(jī)制改革創(chuàng)新的示范平臺,是學(xué)校服務(wù)社會(huì)的重要渠道,是構(gòu)建終身教育體系和建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)的重要橋梁,也是學(xué)!半p一流”建設(shè)的重要組成部分。面向未來,作為舉辦綜合性、跨學(xué)科繼續(xù)教育項(xiàng)目的校級專業(yè)機(jī)構(gòu),中國人民大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院將按照“高起點(diǎn)、有特色、高水平、現(xiàn)代化”的發(fā)展目標(biāo),通過體制機(jī)制創(chuàng)新,整合資源、形成合力,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級,不斷提高生源質(zhì)量和辦學(xué)水平,并積極引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)的繼續(xù)教育理念和前沿的教學(xué)技術(shù),注重培訓(xùn)方式的研究與創(chuàng)新,打造出高品質(zhì)的人大培訓(xùn)的品牌,建成國內(nèi)領(lǐng)先、國際知名的繼續(xù)教育平臺,有效助力學(xué)校世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)。
一、招生條件:
1、遵守法律、法規(guī),能堅(jiān)持在職學(xué)習(xí)者;
2、大學(xué)本科畢業(yè),已獲得學(xué)士學(xué)位者可以辦理課程考試資格。
3、大專學(xué)歷可參加學(xué)習(xí),獲得結(jié)業(yè)證書。
二、課程設(shè)置:
學(xué)院組織非題庫考試: | |
01 勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)理論 | 02 組織行為學(xué)專題 |
03 績效考核與績效管理 | 04 薪酬理論與管理 |
05 人員素質(zhì)測評 | 06 人力資源培訓(xùn)與開發(fā) |
07 戰(zhàn)略人力資源管理 | 08 員工關(guān)系管理 |
09 人力資源管理:理論與研究方法 | 10 管理學(xué)研究中的數(shù)據(jù)分析方法 |
11 馬克思主義與社會(huì)科學(xué)方法論 | |
學(xué)校題庫考試(全國統(tǒng)考): | |
01 管理學(xué)原理 | 02 企業(yè)戰(zhàn)略管理 |
03 市場營銷理論 | 04 財(cái)務(wù)管理 |
學(xué)院組織非題庫考試(全國統(tǒng)考): | |
01 英語 | |
學(xué)校題庫考試: | |
01 中國特色社會(huì)主義理論與實(shí)踐 | |
專業(yè)選修課: | |
01 社會(huì)科學(xué)研究方法 | 02 研究設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)分析 |
03 人力資源開發(fā)與管理 | 04 勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)法 |
05 管理經(jīng)濟(jì)學(xué) |
非管理學(xué)學(xué)士補(bǔ)修課程:管理學(xué)原理、勞動(dòng)法和社會(huì)保障法。
三、教學(xué)方法:
采取理論與實(shí)踐相結(jié)合、課堂講授與自學(xué)相結(jié)合的方式。
為學(xué)員指定教材,規(guī)定必讀及參考書目,以利于自學(xué)。
每月隔周上課,周六、日連續(xù)(寒暑假及法定長假除外)。
每門課程結(jié)束后組織課程考試。
四、上課地點(diǎn):北京(校內(nèi))、上海、廣州、青島、南京、無錫、蘇州、杭州、深圳;
五、學(xué)習(xí)周期:1.5年。
六、考 試:國家統(tǒng)考每年一次,學(xué)校題庫考試每年兩次,學(xué)員非題庫考試以期末考試形式進(jìn)行。
七、結(jié)業(yè)證書:
完成規(guī)定的課程學(xué)習(xí),出勤及考評達(dá)標(biāo),經(jīng)中國人民大學(xué)研究生院審核頒發(fā)“人力資源管理專業(yè)結(jié)業(yè)證書”。
八、考試資格:
學(xué)士學(xué)位滿三年后,可申請辦理考試資格卡;
符合條件可申請參加全國統(tǒng)考,通過考試后獲得本專業(yè)相關(guān)證書。
九、培訓(xùn)費(fèi):48000元。
師資介紹(部分):
姓名 | 職務(wù)/職稱 | 研究方向或領(lǐng)域 |
楊偉國 | 中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院院長,勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)教授、博士生導(dǎo)師,中國人民大學(xué)中國就業(yè)研究所副所長,北京市人力資源研究中心特聘研究員,美國人力資源管理學(xué)會(huì)會(huì)員 | 人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)理論與政策、人事管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)與雇傭法經(jīng)濟(jì)學(xué)等領(lǐng)域的教學(xué)與研究。 |
石偉 | 教授、博士生導(dǎo)師、人力資源管理系主任、美國管理學(xué)會(huì)會(huì)員、北京市委組織部特聘研究員 | 人力資源管理、組織行為學(xué)、社會(huì)心理學(xué)、工作分析、企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職業(yè)與創(chuàng)業(yè)管理、文化人類學(xué)、管理學(xué)概論 |
孫健敏 | 教授、博士生導(dǎo)師、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)研究中心常務(wù)副主任、中國社會(huì)心理學(xué)會(huì)理事、北京行為科學(xué)學(xué)會(huì)會(huì)長 | 高績效人力資源管理體系與組織績效的作用機(jī)制、領(lǐng)導(dǎo)方式與有效性、測評理論與技術(shù)等 |
張麗華 | 教授、博士生導(dǎo)師、北京市行為科學(xué)學(xué)會(huì)副會(huì)長、中國人類工效學(xué)管理專業(yè)委員會(huì)委員 | 組織行為學(xué)、人力資源管理概論、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、企業(yè)管理學(xué)、戰(zhàn)略人力資源管理、組織理論與組織設(shè)計(jì)、管理案例教學(xué)與研究 |
程延園 | 教授、博士生導(dǎo)師、人力資源和社會(huì)保障部人事爭議仲裁委員會(huì)專家委員、中國勞動(dòng)關(guān)系研究會(huì)副會(huì)長、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)雇主工作委員會(huì)專家 | 員工關(guān)系、薪酬管理、勞動(dòng)法與勞動(dòng)關(guān)系、人力資源管理 |
林新奇 | 教授、博士生導(dǎo)師、中國管理科學(xué)學(xué)會(huì)人力資源管理分會(huì)會(huì)長、全國企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格考試專家委員會(huì)委員 | 績效考核與薪酬激勵(lì),戰(zhàn)略人力資源管理,定崗定編與組織變革,國際化人力資源管理等 |
周文霞 | 教授、博士生導(dǎo)師、職業(yè)開發(fā)與管理系主任、中國人力資源開發(fā)研究會(huì)教學(xué)與實(shí)踐分會(huì)秘書長 | 領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì)、職業(yè)選擇、職業(yè)轉(zhuǎn)換、職業(yè)發(fā)展策略、職業(yè)價(jià)值觀的跨文化比較、員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展 |
在職研究生非;馃岬耐瑫r(shí),很多人也一直在關(guān)注著在職博士的報(bào)考情況,所謂學(xué)無止境,很多在職研究生讀完后發(fā)現(xiàn)還想獲得更高的學(xué)位,那么就會(huì)想要繼續(xù)報(bào)考在職博士。報(bào)考在職博士研究生需要具備的條件一直以來是考生關(guān)注的問題,本文就來介紹一下。
在職博士研究生報(bào)考條件要想知道有什么首先要知道有哪些途徑可以報(bào)考,一般報(bào)名在職博士研究生需要通過同等學(xué)力申博,碩士學(xué)位是其基本要求,報(bào)名條件如下:
首先有碩士學(xué)位或者是碩士研究生畢業(yè)的可以報(bào)名,如果是境外學(xué)位必須要通過教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證,否則是不予承認(rèn)的;如果是應(yīng)屆碩士畢業(yè)在入學(xué)前要求拿到碩士學(xué)位;如果有學(xué)士學(xué)位并且達(dá)到了6年以上年限也是有報(bào)名資格的。
除此之外還有其他要求,比如同等學(xué)力報(bào)考人員需要達(dá)到招生院校的具體要求,如果是現(xiàn)役軍人參加報(bào)名要按照解放軍總政治部有關(guān)規(guī)定辦理,具體的要求可以查看院校在職博士研究生的招生簡章。
同等學(xué)力申博是要在指定時(shí)間內(nèi)完成課程學(xué)習(xí)和考試,結(jié)束后再參加申博考試,成績達(dá)到分?jǐn)?shù)線要求就可以申請畢業(yè)論文答辯并獲取在職博士學(xué)位。
上文就是對報(bào)考在職博士研究生條件都有什么的介紹,同等學(xué)力申博與同等學(xué)力申碩的流程基本上是一樣的,希望本文能對有需要的學(xué)員提供幫助。